一銀、兆豐銀產學合作 挖掘人才

一銀、兆豐銀產學合作 挖掘人才

一銀產學合作除一般領域外,2022年更新增資訊、客服二大方面,藉由產學合作後留住人才,達到無縫接軌,2022年留任比重接近8成之多,1年有數十人藉此管道進入一銀。由於產學合作的成績不錯,也成爲一銀重要的徵才管道,一銀更已規劃大舉擴增名額,2023年預計一口氣將錄取人數上限拉高至140人。

以近三年一銀產學合作的進用行員人數來看,從2020年的40人、2021年的44人,2022年來到77人,留任率從63%、66%到76%,數字都是持續增長。

爲強化海外佈局,一銀更針對產學合作的新進員工,增加外語檢定能力達到一定分數,可以用6職等聘用,且經過考試後,可晉級至7職等,未來也將成爲一銀佈局海外時新的人才生力軍。

一銀主管說,過去多與科技大學、商業大學合作,現在擴大到一般大學,合作學校多達13間。一銀2022年產學合作的實習人數共101人,進用行員77人,留任率76%。

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兆豐銀則是因信託專業人才養成不易,積極與大專院校洽談,並開設信託專業課程,協助學生提前接觸信託專業知識,另提供課後實習機會,縮短學用落差,讓學生能快速銜接職場。

此外,更針對研究生舉辦不動產信託實務講座。其中,兆豐銀自2020年與臺北大學開啓產學合作,簽訂信託2.0「人才培育、宣導及產學合作」備忘錄,合作範圍包括信託實務講座、研究成果獎勵與實習及就業機會。

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